Werken aan de toekomst van kinderen.

Pedagogisch medewerker | dagopvang | Heusden | Heikamperweg

Heusden gem Asten
24 uur
Direct solliciteren
Hallo pedagogisch medewerker! Vanochtend werk je op de peuterwerkgroep op de Heikamperweg. Een leuke afwisseling nadat je gisteren de hele dag hebt ingevallen op de babygroep. Lekker veel variatie binnen de dagopvang, daar houd jij van!

Bij binnenkomst word je direct warm ontvangen door Luca en Demi, 2 enthousiaste peuters die net begonnen zijn met het bouwen van een kasteel van blokken. Jij wordt direct aan het werk gezet om de hoogste toren af te maken. Jouw vrolijke energie zorgt ervoor dat kinderen met plezier naar Korein komen. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt?
Luca stoot per ongeluk de hoge toren om en is verdrietig. Samen met Demi weet je hem te troosten en al snel raapt Luca de gevallen blokken bij elkaar en begint vol goede moed opnieuw.

Jij helpt kinderen om te leren en te groeien, zodat ze de ruimte en het vertrouwen voelen om zelf tot een oplossing te komen. Het is dan ook niet voor niets dat wij onze pedagogisch medewerkers, pedagogisch professionals noemen.
Onze Korein locatie aan de Heikamperweg ligt in het buitengebied, in het kleine dorpje Heusden. Samen met de basisschool en enkele andere partners delen we een pand en vormen we een brede school. We hebben hier 5 groepen, namelijk een babygroep, een peutergroep, een peuterwerkgroep en 2 bso-groepen. De bso is verdeeld in 2 groepen. De jongste kinderen hebben hun plek op de Heikamperweg. De kinderen van 7-12 worden opgevangen op onze locatie om de hoek: het Vorstermansplein, in het Jong Nederland pand.

Het team bestaat in totaal uit ongeveer 12 medewerkers die professioneel, enthousiast en gedreven zijn en altijd voor elkaar klaar staan. Gezelligheid is belangrijk in het team en we houden van een feestje. In deze functie werk je 3 of 4 dagen flexibel binnen onze locatie, vooral op de baby- en peuter(werk)groepen. Indien wenselijk en mogelijk spring je ook af en toe bij op een locatie in de buurt. Een belangrijke en afwisselende rol in het team dus! Binnen de kortste tijd kennen alle kinderen, ouders en collega’s jou.
  • Een salaris tussen €2.539 tot €3.489,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao kinderopvang schaal 6.
  • Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract. Voldoe je nog niet aan de 3F-taaleis (wet IKK), dan bieden wij jou een contract t/m december 2024. Na het behalen van je 3F-taalcertficaat gaan we in gesprek over een vast contract. Twijfel je of je voldoet aan de taaleis? Neem gerust contact met ons op.
  • 3% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
  • 12,9% pensioenbijdrage.
  • Bijna 6 weken vakantie per jaar.

  • Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.
  • Toegang tot het fietsplan en korting bij aangesloten sportscholen en zorgverzekeraars.
  • Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
  • Gratis toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
  • Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder.
Direct solliciteren
Werk jij graag met de jongste kinderen? En houd je van variatie in je werk? Dan ga ik graag met je in gesprek. Ilona van den Boogaard, Vestigingsmanager

Wil jij meer weten over deze vacature?

Neem contact op
Steffy Loontjens
Steffy Loontjens

Recruiter

Je solliciteert
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
Kennismaking
Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.
Je nieuwe werkplek
Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.
Ja, het is een match.
Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden. Via het sollicitatieportaal upload je gemakkelijk de benodigde documenten en vervolgens zal je het contract digitaal ontvangen.
Welkom collega!
Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.

Zit er nu geen baan voor jou bij?

Meld je aan voor onze vacature alert

Direct solliciteren