Werken aan de toekomst van kinderen.
Spelenderwijs Ede B.V.

Pedagogisch medewerker | bso | Ede | Rataplan

Ede
13 - 20 uur
Toon locatie op kaart
Direct solliciteren
Spelenderwijs Ede B.V.
Hallo pedagogisch medewerker! Vanmiddag begeleid je alle kinderen van jouw bso-groep tijdens een theaterworkshop. Het doel is om kinderen hun fantasie te laten gebruiken en hen te laten ervaren hoe leuk het is om verhalen te bedenken en uit te beelden. Jullie beginnen met een korte warming-up, waarbij de kinderen zich losmaken en hun fantasie gebruiken. Je vertelt dat elk kind de held van zijn eigen verhaal gaat spelen. Samen bedenken jullie een verhaallijn, waarin iedereen een eigen rol krijgt. Het kan gaan om een avontuur in de jungle, een reis door de ruimte of een tocht door een sprookjesbos – alles kan! Je vindt het mooi om te zien dat de kinderen elkaar aansteken met hun fantasie. Hoe fijn is dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt?
Je daagt de kinderen uit om hun personage zo goed mogelijk uit te beelden: hoe beweegt een onhandige ridder of een stoere elf? Aan het eind mogen de kinderen hun mini-theaterstuk opvoeren voor elkaar. Na afloop van de voorstelling bespreek je met de kinderen wat ze hebben geleerd en hoe het was om een ander personage te spelen. Als je ziet dat zelfs Loes, normaal best verlegen in de groep, genoten heeft in haar rol als stoere elf, weet je dat je je doel hebt bereikt. Het is dan ook niet voor niets dat we onze pedagogisch medewerkers pedagogisch professional noemen.
BSO Rataplan is gevestigd in Ede. Je gaat werken in een dynamisch en open team. Die nog niet zo lang samenwerkt, maar wel heel veel ervaring heeft. In deze functie werk je met kinderen in de leeftijd 4 t/m 12 jaar. Wij bieden opvang aan maximaal 44 kinderen verdeeld over twee groepen. Dit zal je doen met je 3 andere collega’s.?Rataplan is een moderne locatie met onder andere een gameroom, hierin kunnen de kinderen een potje tafelvoetbal of air hockey spelen. Ook is er een knutselruimte of een ruimte om even helemaal tot rust te komen. We vinden het belangrijk om lekker te bewegen, zo gaan we veel naar het schoolplein aan de overkant of zijn we bij slechte dagen te vinden in de gymzaal.

Ben je nieuwsgierig naar onze locatie? Neem dan een kijkje op onze locatiepagina!
· Een salaris tussen €2577,- en €3541,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6.

· Een contract voor 13-20 uur per week.

· Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 2F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan de taaleis? Neem gerust contact met ons op.

· 4% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.

· Werknemer en wekgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.

· Bijna 6 weken vakantie per jaar.

· Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.

· De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.

· Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.

· Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.

· Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.

· Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.

· Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.

· Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder of op werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck.
Direct solliciteren

Wil jij meer weten over deze vacature?

Neem contact op
  Reanda van de Rhee
Reanda van de Rhee

Recruiter

Je solliciteert
Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
Kennismaking
Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.
Je nieuwe werkplek
Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.
Ja, het is een match.
Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden. Via het sollicitatieportaal upload je gemakkelijk de benodigde documenten en vervolgens zal je het contract digitaal ontvangen.
Welkom collega!
Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.

Zit er nu geen baan voor jou bij?

Meld je aan voor onze vacature alert

Direct solliciteren
Sluiten