Pedagogisch medewerker | dagopvang & bso | Mierlo | KC de Kersentuin

Je hebt het talent om soepel te schakelen tussen verschillende leeftijdsgroepen. Je laat Mila merken dat je het leuk vindt om haar te zien, maar brengt haar snel weer terug naar haar eigen groep. Hoe gezellig het ook is, het is niet de bedoeling dat ze op eigen houtje op avontuur gaat door het gebouw. Door jouw aanwezigheid bied je rust op de locatie. Het is dan ook niet voor niets dat wij onze pedagogisch medewerkers, pedagogisch professionals noemen. In deze flexibele en veelzijdige rol doe jij waar je blij van wordt en goed in bent. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt?

Korein de Kersentuin is een kleine locatie. Samen met de basisschool vormen we een kindcentrum. We werken nauw samen als het gaat om de doorgaande lijn van de peuters naar de kleuters. Zo worden onze peutertjes voorgelezen op school en spelen ze één keer per week samen met de kleuters buiten. We zitten samen in één pand, in een mooie, groene omgeving. Het bos is op loopafstand, hoe fijn is dat! Korein heeft hier 3 groepen, namelijk een babygroep, een peutergroep en een bso-groep.

Het team bestaat uit 8 medewerkers die professioneel, enthousiast en gedreven zijn en altijd voor elkaar klaar staan. Gezelligheid en humor zijn belangrijk in ons team.

In deze functie werk je 3 of 4 dagen flexibel binnen onze vestiging, dus op de dagopvang- en de bso-groepen. Een belangrijke en afwisselende rol in het team dus! Binnen de kortste tijd kennen alle kinderen, ouders en collega’s jou.

Bekijk jouw vestiging

• Een salaris tussen €2641,- en €3630,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6. In september 2026 krijg je 1,5% cao-salarisverhoging.
  
• Een contract voor 20 tot 24 uur per week, dit is bespreekbaar. Werkdagen stemmen we onderling af en zijn afhankelijk van jouw beschikbaarheid en wensen.
  
• Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 3F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan deze taaleis? Neem gerust contact met ons op.
  
• 5,5% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
  
• Werknemer en werkgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.
  
• Bijna 6 weken vakantie per jaar.
  
• Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.
  
• De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.
  
• Voorrang voor je eigen kinderen op andere inschrijvingen bij Korein. Dit is geen garantie op een directe plaatsing.
  
• Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.
  
• Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.
  
• Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
  
• Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
  
• Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.
  
• Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.

Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder óf op werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck

Doe de diplomacheck