Pedagogisch medewerker | babygroep | Eindhoven | Adrianusstraat

  • Eindhoven
  • 36 uur
DIRECT SOLLICITEREN

Hallo pedagogisch medewerker! Emily van 9 maanden oud is blij jou weer te zien en er verschijnt een brede lach op haar gezicht. Jij zorgt ervoor dat kinderen met plezier naar Korein komen. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen een vast contract krijgt?

Emily is net begonnen met kruipen. Met een grote lach op haar gezicht schuift ze vrolijk op haar billen door de groep. Ze is op weg naar de ontdekhoek. Daar zijn verschillende voel- en kijkelementen, zoals spiegels, sponsjes, ballen en rammelaars. Emily heeft een bal te pakken en probeert deze te gooien. Jij ziet dit en rolt de bal terug naar Emily, die hard begint te schaterlachen.

Jij helpt kinderen om te leren en te groeien, zodat ze met zelfvertrouwen op ontdekking gaan. Het is dan ook niet voor niets dat wij onze pedagogisch medewerkers, pedagogisch professionals noemen.

Onze locatie aan de Sint Adrianusstraat is gevestigd in Eindhoven in de wijk Stratum en biedt, samen met de locatie Piuslaan, opvang aan 5 groepen in de dagopvang, één peuterwerk groep en 6 bso groepen. Er is een nauwe samenwerking met Korein Piuslaan. Elke groep bestaat uit een stabiel en fijn basisteam. Onderling is er veel verbinding en saamhorigheid.

De locaties van Korein aan de St. Adrianusstraat en Piuslaan, vormen samen met basisschool de Wilakkers SPIL Tuindorp. In theorie zijn het 2 aparte Korein locaties, maar in de praktijk ervaren we dit als 1 groot, gezellig team waar iedereen een warm welkom krijgt. Er heerst rust en eenheid, dit geeft een vertrouwd en veilig gevoel. Er is volop ruimte voor initiatief vanuit het kind, maar zeker ook vanuit jou! In deze functie ga je 4 dagen op de babygroep werken. Jouw werkdagen zijn: maandag, dinsdag, woensdag en vrijdag.

Bekijk jouw vestiging

  • Een salaris tussen €2641,- en €3630,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6. In september 2026 krijg je 1,5% cao-salarisverhoging.
  • Een contract voor 34-36 uur per week.
  • Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 3F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan deze taaleis? Neem gerust contact met ons op.
  • 5,5% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
  • Werknemer en werkgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.
  • Bijna 6 weken vakantie per jaar.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.
  • De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.
  • Voorrang voor je eigen kinderen op andere inschrijvingen bij Korein. Dit is geen garantie op een directe plaatsing.
  • Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.
  • Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.
  • Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
  • Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
  • Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.
  • Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.
  • Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder of via werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck.

    Doe de diplomacheck

DIRECT SOLLICITEREN

Wil jij meer weten over deze vacature?

Neem contact op

Michelle van der Vloed

Recruiter

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

Kennismaking

Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.

Je nieuwe werkplek

Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.

Ja, het is een match.

Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden. Via het sollicitatieportaal upload je gemakkelijk de benodigde documenten en vervolgens zal je het contract digitaal ontvangen.

Welkom collega!

Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.

DIRECT SOLLICITEREN