Pedagogich medewerker | flexibel | Heteren | de Vogeltuin

  • Heteren
  • 0-36 uur
DIRECT SOLLICITEREN

De aankomende weken is het vakantie, je onderneemt veel met de kinderen. Zowel op, als buiten de locatie. Er valt genoeg te beleven. Daarnaast is er voor jou ook genoeg afwisseling, want gisteren stond je op de babygroep en vandaag heb je een groep tieners op de bso. Hoe leuk is dat? Je staat flexibel op de locatie, zo zie je alle doelgroepen.

Jouw vrolijke energie zorgt ervoor dat kinderen met plezier naar Skar komen. Hoe fijn is het dat je bij ons ook meteen kan kiezen voor een vast of tijdelijk contract?

Jij helpt kinderen om te leren en te groeien, zodat ze de ruimte en het vertrouwen voelen om zelf tot een oplossing te komen. Het is dan ook niet voor niets dat wij onze pedagogisch medewerkers, pedagogisch professionals noemen.

De Vogeltuin is een grote locatie waarin we opvang bieden aan kinderen van 0-13 jaar. Dit hebben we verdeeld over een babygroep, een 0-4 jaar groep, een peutergroep, een peuterwerkgroep (gesloten in de vakanties) en bso groepen.
We bieden allerlei verschillende activiteiten aan, van peuteryoga tot hele voetbalwedstrijden. We hebben een team van 18 collega’s en we hebben het graag gezellig met elkaar.

We zullen je vooral in de vakanties veel in kunnen zetten. Wil je na de vakantie ook nog bij ons blijven werken? Dan kijken we heel graag naar wat de mogelijkheden zijn.

Bekijk jouw vestiging

  • Een salaris tussen €2641,- en €3630,- bruto per maand bij 36 uur, volgens cao Kinderopvang, schaal 6. In september 2026 krijg je 1,5% cao-salarisverhoging.
  • Een contract voor 0 uur per week.
  • Als gekwalificeerd pedagogisch medewerker direct een vast contract als je voldoet aan de 3F-taaleis. Twijfel je of je voldoet aan deze taaleis? Neem gerust contact met ons op.
  • 8% eindejaarsuitkering en 8% vakantiegeld.
  • Werknemer en werkgever betalen beiden 12,9% pensioenbijdrage.
  • Als je werkt via een oproepcontract (0-uren), dan bouw je geen vakantiedagen op. In plaats daarvan krijg je 13,7% toeslag op je salaris.
  • Een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km, ook wanneer je met de fiets komt. Als je met het OV reist, vergoeden we dit volledig.
  • De mogelijkheid om te sparen voor het levensfasebudget en om deel te nemen aan het fietsplan.
  • Voorrang voor je eigen kinderen op andere inschrijvingen bij . Dit is geen garantie op een directe plaatsing.
  • Korting op je sportabonnement bij aangesloten sportscholen.
  • Collectieve voordelen op je aanvullende zorgverzekering bij CZ en Menzis.
  • Een bijdrage voor de zorgverzekering van € 16,- bruto per maand.
  • Toegang tot ons JONG Leren platform met veel ontwikkelingsmogelijkheden en een opleidingsbudget dat op maat kan worden ingezet.
  • Een unieke vorm van medezeggenschap binnen de organisatie waarbij je je stem kan laten horen over onderwerpen die jou aanspreken.
  • Een warm welkom dankzij ons uitgebreide onboardingprogramma.

Een diploma waarmee jij aan de slag kan als pedagogisch medewerker. Of je voldoet aan een studie met een studiepunten regeling. Dit zijn er meer dan je denkt! Wil je weten of jouw diploma kwalificeert? Doe de diplomacheck hieronder óf op werkenbijwijzijnjong.nl/diplomacheck

Doe de diplomacheck

“ Ga jij met ons mee op avontuur deze zomer? ”

DIRECT SOLLICITEREN

Wil jij meer weten over deze vacature?

Neem contact op

Je solliciteert

Wij bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen enkele dagen weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

Kennismaking

Je bent uitgenodigd voor een kennismakingsgesprek online of op locatie. Tijdens dit gesprek zijn wij nieuwsgierig naar wie je bent en wat we voor elkaar kunnen betekenen.

Je nieuwe werkplek

Omdat wij het belangrijk vinden dat jij voldoende feeling krijgt bij de werksfeer, nodigen we je mogelijk uit voor een vervolgafspraak om je nieuwe werkplek te bekijken.

Ja, het is een match.

Vaak zijn twee gesprekken genoeg om te weten of er een goede match is gemaakt. Wij zullen contact met je opnemen voor een aanbod bestaande uit een passend salaris en overige voorwaarden. Via het sollicitatieportaal upload je gemakkelijk de benodigde documenten en vervolgens zal je het contract digitaal ontvangen.

Welkom collega!

Wij zijn ontzettend blij dat we je mogen verwelkomen als collega en kijken uit naar een fijne samenwerking.

DIRECT SOLLICITEREN